中国核建召开“转理念、强本领、提质效”专题研讨会

3月21日至22日，公司在上海召开“转理念、强本领、提质效”专题研讨会，扎实推进树立和践行正确政绩观学习教育，全面落实集团公司“追求卓越·改革破局”年部署，研判公司发展趋势，科学谋划“十五五”战略布局，进一步统一思想共识、认知共识、行动共识，统筹推进各项工作。集团公司战略发展部一级专务施庆瑜及经营开发部相关人员出席会议，公司党委书记、董事长尹卫平主持会议，领导班子成员参加会议。

会议传达学习了第二届核能峰会会议精神以及集团党组指示要求，介绍了《中国核建“十五五”综合发展规划(草案)》和组织机构改革思路，通报了2025年纪检监督和科学决策检查发现的典型问题，结合具体案例“一件事”全链条系统分析了管理中存在的问题和不足，相关单位作安全质量述职，与会人员围绕会议内容进行深入研讨。

会议指出，当前公司正处于转型升级发展的关键阶段，要坚持问题导向，主动求变、精准施策，勇担当、敢创新、善成事，锻造有素养的专业化队伍，形成事业共同体、利益共同体、感情共同体与文化共同体，为高质量发展夯实基础。

会议强调，要牢牢把握“转理念、强本领、提质效”要求，抓统筹、抓集约、抓落实，以思想破冰引领行动突围、以本领提升支撑改革破局、以高质量发展成果检验质效，切实把思想和行动统一到公司转型发展决策部署上来。

会议提出，要加强理论武装，深入开展树立和践行正确政绩观学习教育;要坚持战略引领，牢牢把握主责主业不动摇;要强统筹促协同，推动资源向核心业务集中，加速优秀人才合理流通;要强化项目管理，落实好系统化、全生命周期、全要素的管理要求;要坚守风险底线，健全合规管理、财务管控、安全质量生产风险防控体系;要从严监督执纪，完善监督体系，以严的基调正风肃纪;要深化党建赋能，发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

会议号召全体干部职工进一步增强使命感、责任感，认清发展大势，把握发展机遇，动真碰硬，自我变革，做有素养的核建人，为集团公司强核强企2050战略落地作出更大贡献。

公司本部部门负责人，各单位主要负责人及战略规划部门相关人员参加会议。