防城港核电召开2025年工作会议

2025-01-22 09:28  来源:防城港核电  

1月21日,防城港核电召开2025年工作会议。


1月21日,防城港核电召开2025年工作会议。集团公司党委副书记李历视频出席会议并讲话。防城港核电党委书记、董事长蔡振作年度工作报告,党委副书记、总经理侯佑胜主持会议。

会议观看了集团年会宣传片并传达集团暨核电股份公司2025年工作会议精神。

李历对防城港公司过去一年所取得的成绩,尤其在安全生产、管理创新、项目准备和市场开拓、服务集团战略、“华龙一号”示范项目等方面的亮点工作给予充分肯定,并对后续工作提出四点建议:

一是强化思想引领,加强班子建设,切实扛牢核安全政治责任。防城港公司党委要带头深入学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,围绕建设“五好”班子要求,苦练内功、提升修养、增强本领,把领导班子建设得更加坚强有力。要从讲政治的高度,深刻认识确保核电绝对安全万无一失的重要意义;始终坚持“安全第一、质量第一”原则,始终保持如履薄冰心态,全面履行核安全责任,持续加强以质保体系为核心的安质环管理体系和核安全文化建设。

二是着力解放思想,全面深化改革,不断提升经营发展质效。要积极融入国家战略全局、融入广西发展布局、融入集团改革发展大局,瞄准国标一流标准,全方位对标学习,高质量谋划制定“十五五”及中长期发展规划,主动适应电力市场变化,强化电力营销,推进核能供汽等科创项目,加快建设核光风储绿色能源综合基地,坚定项目开发目标,为集团和公司长远发展打下坚实基础。

三是建设过硬队伍,强化服务保障,凝心聚力攻坚克难。要坚持党管干部党管人才原则,健全干部人才队伍选用育留机制,加强人才培养,建设核电运维人才高地;要做强后勤保障,以红沙湾科研培训基地建设为契机,改善员工工作生活环境,提升员工居住舒适度和幸福感;要突出务实温暖党建理念,持续推进“我为群众办实事”,了解基层员工所思所想,在员工婚恋、家属就业、子女教育等方面多关心和解决实际困难,建设一个既有战斗力、又有人文关怀的团结集体。

四是加强党的建设,严守纪律规矩,为公司高质量发展提供坚强组织保障。要深入落实基层党建“七抓”工程,把党支部锻造成坚强有力的战斗堡垒,促进中心任务和党建工作深度融合;要坚定不移推进全面从严治党,坚持以严的基调强化正风肃纪,以零容忍的态度一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。

蔡振作题为《解放思想 创新求变 迎难突破 奋进卓越 坚决扛起使命任务 向世界一流企业加快迈进》的报告。报告从安全生产、开发建设、经营增效、科技创新、深化改革、党建引领等六个方面全面回顾和总结了防城港公司2024年工作。报告指出,2025年,防城港公司将定位为“解放思想、创新突破”年,要做好七个方面工作:

一是持续追求卓越,争创一流安全生产业绩。要稳步提升安质环管理水平,持续抓实群堆安全稳定运行,高质量完成大修任务。

二是坚持对标一流,推动项目高起点起步。要高目标谋划项目创优,高质量推进执照许可申请,高标准推进现场准备。

三是勇于自我革新,厚植一流经营质效优势。要着力提升财务价值创造,纵深推进精益化管理,将降本增效作为重点专项任务抓紧推进。

四是突出价值创造,打造科技创新领先优势。要增强科技创新驱动作用,纵深推进数字化转型,全面推进数字防核2.0建设。

五是全面攻坚决胜,实现市场开拓关键突破。要实现电力营销差异化突破,核能综合利用实质性突破。

六是突出改革实效,发挥坚实战略支撑作用。要全面完成改革深化提升三年行动,持续完善公司治理体制机制,深入推进干部人才队伍建设。

七是强化党建引领,为高质量发展提供根本保障。要突出政治“引领”、在践行“两个维护”上走在前,突出融合“赋能”、在推动改革发展上走在前,突出文化“聚力”、在塑造品牌价值上走在前,突出作风“塑形”、在锻造坚强队伍上走在前,突出发展“为民”、在践行“温暖务实”上走在前。

防城港核电副董事长、广投集团专职董事莫宏胜,防核投公司股东代表、国新资产高级经理刘明昊、贺子瑜,公司监事李宗明,集团公司党群工作部副主任李体强,运营公司党委委员、总会计师程超,工程公司党委委员、副总经理马立民,公司领导班子成员、总工办成员、平台公司及合作伙伴项目负责人、公司各部门中基层管理干部、乡村振兴干部和员工代表们等300余人在现场及分会场参加会议。

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